“这第一种方法，算是最为有效的，在阵型刚刚被打破的瞬间，很多绿林团成员一般都会反应不过来。”威尔讲道，“然后，第二种有效方法，就是找一个跟自己风格截然不同的人组队，事先立下记号，在战场上临时交换对手。由于你们的风格截然不同，基本都会克制队友前面的对手，至少会让他们打的很别扭，从而逼得他们改变自己的暂时契约，于是就有机会能够得手了。”

“可我们这边交换对手之后，敌人也可以立刻再把对手交换回来的啊。”夜白不禁说道，敌人又不是傻子，不懂得变通，你们能想到的事，他们自然也能想得到。

“所以才必须要事先组队，在混乱的战场中突然交换对手这种事，可是非常考验默契的。如果你打算交换了，但队友没有跟你想到一块去的话，那就会出现失误，甚至自乱阵脚。因此，类似的问题不用担心，只要不是运气不好，挑错了敌人，那么要是对方胆敢莽撞的换位的话，那往往更容易得手。”威尔解释说道，“这些方法都不是光凭想象出来的，而是实验过后有效的。不过，也正因为已经实验过后有效了，绿林团势必也会对此提防。团员之间增加默契，甚至他们也可能用同样的方式反过来对付我们。如果遇到克制自己的对手，绿林团成员还能够通过暂时契约来转换，但我们可是转换不了的呀。”

可以说，威尔等人确实找出了很多针对绿林团的战斗方法，但也正因为此，却让绿林团一点点的弥补自己的缺点，逐渐变得更强大了！

“当然，凡事有利必有弊。”威尔突然一笑，“绿林团加强了两人之间的小队配合，那就势必会懈怠整体的团队配合。要想打败绿林团，必要条件，首先就是要打破他们的团队配合。从这一点来看，对我们却是有利的。”威尔说道。

“有道理，只是两个人的话，完全可以凭借绝对实力去压制，然后各个击破。”夜白点头。

威尔接过话说道，

“凭借绝对实力压制固然不错，但在团体战中，太过于消耗体力。为了打败更多的对手，为了持久战，为了最终的胜利，就一定要尽量选择更节省体力的方法。所以，还是要利用更换暂时契约瞬间的漏洞。利用绝对的实力，可以迫使对方更换契约，从而一击制胜，这是第三种方法。”

“第四，头脑聪明的，也可以示敌以弱，假装暴露出自己的弱点来，从而诱使对方更换契约。”

“第五，突然改变战斗节奏，在对方已经立下新契约而又未抹除旧契约的时候，立刻抢攻，打断对手的行为，从而利用对手身上的两个弱点打败对方。”

“第六，多改变自己的战斗方式，血契是以精血所立，哪怕是暂时契约，频繁使用的话，消耗也是不小的，加上使用得多了，也很容易出错，更容易找到机会出手。这种比较少见，一般很少有切换多次契约还找不到机会的。”

“最后，还有一个最难掌握，同时也是最有效的办法。”威尔说道。

“哦？”夜白露出感兴趣的神色，还有比前面所说更加有效的？

“这其实也是暂时契约的副作用，算是另一个缺点，那就是选择性太多。”威尔说道。

“选择性？”

“没错。别看暂时契约好像都分工明确，实际上却有很多地方都是相互覆盖的。这也没办法，毕竟实战当中，什么情况都可能遇到，因此肯定要尽可能的考虑各种情况，最大限度的发挥暂时契约的效用，同时也要最大限度的减轻负面限制。就比方说，视力。”威尔抬起手指，在太阳穴的位置点了点，“想要增强视力，那就需要以听力为代价来换取，相应的暂时契约位置是在这里。可是呢，在战斗当中，很多时候，需要视力的同时，听力也是必不可少，所以需要拿其他能力来换取才行，那么，可以用嗅觉来换取。而相应嗅觉的暂时契约是在这里。”

威尔又用手指点了点鼻尖跟眼角之间的位置。

“所以想要增强视力，就有两种甚至两种以上的方式可供选择。按照正常人的思考习惯，是先确定自己要增强视力，然后再去根据实际情况选择增强视力的方案。而在战斗当中，做决定，思考方案，包括相应立下契约的动作，都要在一秒之内完成。如果在这种时候，明明已经认定要增强视力了，手都已经放到脸上了，却突然出现了选择障碍，那会怎么样？”威尔笑着说道。

“原来如此。在决定增强视力的时候，是没有时间考虑其他的，可当行动的时候，如果发现听觉重要，嗅觉也同样不能舍弃，那整个人就会失神，不知道该怎么选。契约更换间，本就是破绽百出，在这种时候失神，无疑是致命的。”夜白说道。

“所以这才是最有效的办法，就算慌乱之间，胡乱选了一个，那对方心里也早就乱了，总会去想自己到底是不是选错了，选另一边会不会更好？无法集中注意力，很快又会落败。”威尔说道，“只是，想要掌握这样一种方法，势必要十分熟悉绿林团的暂时契约分布，知道他们在什么情况下会使用这样一种，在什么情况下会使用那样一种，找到其中的交错点，才能够让对方陷入困境。”

说到这里，威尔一捋发丝，

“所以啦，这种方案你们还是不要考虑了，试问整个精灵大陆，除了我红衣威尔以外，还有谁能做得到？！”

“。。。。。。”